Спасибо огромное организаторам, нашим умным, трудоспособным и обаятельным Елене Николаевне Болотниковой, Наталье Николаевне Владимирцевой и их любимым мужчинам, за организацию нашего зимнего счастья и интереснейшие встречи со специалистами и друзьями. Ждем фотоальбома суперфотографа Андрея Болотникова. До свидания, Самара, передаем эстафету Чебоксарам.
Блог Страница 28
На Кубани 150 человек получили сертификаты «Кубанской школы вожатых»
В Анапе в апреле подвели итоги слета «Кубанской школы вожатых». Заявки на участие в проекте подали более 800 юношей и девушек, однако получить именные сертификаты смогли 150 человек.
Они смогут работать на молодежном форуме «Регион 93», на спортивно-туристских базах края, а также во всероссийских детских центрах «Орленок» и «Смена».
«При отборе в первую очередь обращали внимание на личностный рост, как человек вырос за эти три сессии, как изменилось его представление о себе и своей деятельности, которая ему предстоит летом, и, конечно, знание конкретных вещей, которые он прошел за три сессии», — рассказала программный директор «Кубанской школы вожатых» Людмила Спирина.
«»Кубанская школа вожатых» — это хороший, яркий пример того, как надо относиться к воспитанию кадров», — считает начальник лагеря «Олимпийский» Всероссийского детского центра «Орленок» Андрей Брижак.
«Школа вожатых» стартовала в Краснодарском крае в начале февраля. Участники проходили обучение в Анапе, Армавире, Ейском и Ленинградском районах. Главной целью проекта была подготовка профессиональных кадров для работы в летних лагерях и форумных площадках Кубани.
Проект SIFE «Студенты в свободном предпринимательстве»
Международная Программа SIFE (Students In Free Enterprise — Студенты в свободном предпринимательстве) развивается с 1975 года и в настоящее время является крупнейшей некоммерческой организацией, которая способствует улучшению качества жизни миллионов людей через обучение принципам и ценностям рыночной экономики.
Миссия SIFE
Свести вместе топ-лидеров сегодняшнего и завтрашнего дня для создания лучшего, более стабильного мира, используя созидательную силу бизнеса.
SIFE СЕГОДНЯ
Международная программа SIFE объединяет более 57 000 студентов 1600 университетов 38 стран.
В России программа SIFE стартовала в 1998 году. С тех пор количество команд SIFE выросло до 150 и продолжает увеличиваться. Ведущие мировые компании, такие как Walmart и Metro, Dell и Microsoft, Henkel, Procter&Gamble и Unilever, KPMG, Ernst & Young и PricewaterhouseCoopers, HSBC и UMB Bank, Danone и Nestle, Cargill и Kraft, Campbell’s и Heinz, PepsiCo и Coca-Cola, BIC и ЗМ, Walgreen и CVS, American Greetings и Hallmark, Kodak и Energizer, и сотни других активно поддерживают развитие программы и стремятся привлечь на работу выпускников университетов, имеющих опыт участия в SIFE.
УНИКАЛЬНЫЕ ВОЗМОЖНОСТИ SIFE
Поколения лидеров
SIFE является международной организацией, которая образует уникальную сеть из студентов, лидеров бизнеса и лидеров профессионального образования, имеющих общее видение возможностей создания лучшего, более устойчивого мира, благодаря созидательной силе бизнеса.
Участники программы SIFE, направляя свои таланты на проекты, улучшающие жизнь людей, демонстрируют, что люди, обладающие знанием и страстной увлеченностью бизнесом, могут стать мощной силой, меняющей мир.
Наш бизнес — лучший мир
Сотрудничая с ведущими корпоративными партнерами и университетами, SIFE создает студенческие программы по всему миру.
При поддержке и поощрении кураторов-преподавателей и комитета бизнес советников, студенты SIFE применяют бизнес идеи для реализации проектов, направленных на улучшение качества и уровня жизни нуждающихся в этом людей.
При разработке своих проектов студенты SIFE используют знания, полученные в университете, опыт их преподавателей-кураторов, поддержку комитета бизнес советников и ресурсы, предоставляемые университетом. Увеличивая возможности людей для улучшения их жизни, студенты способствуют успехам предпринимателей, передают навыки безработным, помогая им получить работу, обучают семьи основам финансовой безопасности, создают базу для укрепления экономического положения нуждающихся.
В деревнях, малых и больших городах по всему миру команды SIFE демонстрируют, что бизнес имеет силу внушать надежду и создавать возможности для улучшения жизни людей.
Проекты команд SIFE имеют различные направленности, такие как рыночная экономика, предпринимательство, финансовая грамотность, личные навыки успеха, защита окружающей среды и деловая этика. Команды адаптируют свои проекты к самым различным потребностям людей в разных сообществах. Результатом является программа, глобальная по своим масштабам и целям, но гибкая и откликающаяся на локальные проблемы.
Подготовка лидеров завтрашнего дня
SIFE предоставляет студентам возможность внести значимый вклад в общество, одновременно определяя их потенциал для еще больших достижений уже в качестве бизнес лидеров завтрашнего дня. Это и создает тот баланс между получением немедленных результатов и продолжением развития эффективных, ответственных лидеров, который определят суть программы SIFE.
Используя для помощи другим изучаемые в институтах бизнес концепции, студенты SIFE развивают сильные деловые и лидерские качества, а так же чувство ответственности и служения обществу. Они выходят на передовые позиции в понимании возможностей созидательного вклада бизнеса в социальной, экономической и экологической сферах.
Вот почему многие крупнейшие компании определили SIFE как лидирующий источник социально-ответственных бизнес талантов.
Признание и вознаграждение успехов
Кульминация программы SIFE – ежегодный ряд соревнований, которые предоставляют командам сцену для презентации результатов их проектов. Оценку проектам дают лидеры бизнеса, работающие в качестве членов жюри.
Команды соревнуются сначала на региональных и национальных уровнях, затем на международном уровне, когда чемпионы от каждой страны встречаются на Мировом Кубке SIFE.
Мы убеждены, что соревнования поощряют инновации и стимулирует фокусировку на результатах. Соревнования SIFE являются серьезным вызовом для команд, создающим чувство ответственности и мотивацию для постоянного улучшения качества их проектов. Соревнования также предоставляют возможности для совместной работы и обмена опытом, дальнейшего повышения ценности познания и общей эффективности программы.
Взаимодействуя в сети SIFE
SIFE представляет собой первоклассную сеть, объединяющую сферы бизнеса и высшего образования, включающую более 1500 университетов 40 стран, и получающую поддержку сотен лидирующих компаний. Эта сеть взаимодействия сводит вместе опыт и знания профессионалов образования и руководителей бизнеса для созидательного применения энергии и энтузиазма более чем 42 000 студентов со всего мира.
Многочисленные связи, которые становятся возможными благодаря этой сети, служат на пользу и отдельным людям и сообществам по всему миру, одновременно поощряют создание среды для профессионального развития участников.
Инициативы SIFE в области лидерства и построения карьеры дают прекрасные возможности для обучения и обмена опытом, а также для прямых непосредственных контактов студентов и выпускников с компаниями, заинтересованными в выявлении талантов.
Проект «Профессиональные старты»
Если ты очень активный, считаешь, себя лидером и готов вести за собой, тогда мы предлагаем тебе попробовать стать вожатым! Да-да, в «Орлёнке» это возможно и в 12-15 лет, если ты станешь участником проекта «Профессиональные старты»!
Каждую смену к нам приезжают 25 ребят из разных регионов Российской Федерации, чтобы осуществить свою мечту — стать вожатым «Орлёнка».
Здесь ты сможешь разобраться, подходит ли тебе профессия вожатого, учителя, психолога, построишь перспективы собственной жизни, познакомишься со специалистами самых разных профессий, узнаешь секреты самопрезентации и научишься общаться с разными людьми. Все эти знания тебе наверняка пригодятся, если ты не хочешь останавливаться на достигнутом, а стремишься к вершине собственного успеха.
Если тебе интересно испытать себя, если ты мечтаешь стать вожатым, приглашаем тебя принять участие в нашем конкурсе, ты можешь стать победителем и мы встретимся уже в следующей смене в «Орлёнке»!
Обращение генерального директора ВДЦ «Орлёнок»
Александра Васильевича Джеуса
Уважаемые юные коллеги!
Обращаюсь к вам как к единомышленникам, как к неравнодушным молодым людям, которые хотели бы уже сегодня быть полезными своей стране. Не на словах, а на деле хотели бы участвовать в реализации социальных инициатив молодёжи, своих собственных идей и на благо окружающих людей и развивающегося гражданского общества России.
Будущее страны во многом зависит от вас, Вам управлять производством в 20–е годы нынешнего столетия, развивать науку и культуру, трудиться и защищать интересы страны, создавать семью, руководить общественным развитием и стоять у руля управления государством. Всего этого можно достичь, только заняв активную жизненную позицию в юности.
Проблема участия молодёжи в политической жизни страны – вопрос государственного значения. Будущее, как известно, принадлежит молодежи. От уровня политической культуры и гражданской активности вас, молодых, во многом зависит процветание страны, развитие демократического общества.
Для этого необходимы упорство и инициатива, мужество и осознанность, трудолюбие и ответственность. И надо помнить, что именно ваша социальная активность и деятельность – гарант не только личного успеха, но развития и процветания нашей Родины. Благодаря инициативе Светланы Крамаренко, 15-летней девушке из Свердловской области, в 2007 году «Орлёнке» совместно с ККОО «Молодёжная палата Кубани» был разработан и осуществляется проект «Профессиональные старты».
Проект включил в себя не просто смену в «Орлёнке», а большую работу по отбору, обучению, стажировке и дальнейшему сопровождению молодых людей для деятельности в сфере государственной молодёжной политики Российской Федерации, в том числе для работы вожатым в «Орлёнке». Принять участие в его осуществлении могут те, кто готовит себя к активной жизни в обществе, кто готов приобретать новый опыт и строить свою жизненную карьеру.
Свидетельством актуальности проекта – десятки ребят, которые уже заинтересовались проектом и подали свои заявки для участия в нём.
Уверен, что вы чувствуете свою ответственность за устойчивое развитие нашего общества, желание и готовность осуществлять социально полезные действия, приумножать богатства страны.
Всех, кто разделяет эти мысли приглашаю принять участие в проекте «Профессиональные старты», девиз которого «Любое ваше дело может быть гениальным».
Как стать участником проекта
Проект «Профессиональные старты» уникален тем, что его участники в течение смены могут попробовать себя в качестве вожатого «Орленка». А ведь это очень интересно и ответственно. Это значит нести ответственность за доверенных тебе ребят, стать для них старшим другом и товарищем, который является примером, помочь им раскрыть свои таланты. Участие в Проекте это возможность через несколько лет стать вожатым любого лагеря Всероссийского Детского Центра «Орленок».
Проект «Профессиональные старты» придумали и разрабатывали совместно с взрослыми такие же ребята как ты! Авторы и участники проекта не равнодушны к окружающим людям и событиям. Они не могут оставаться безучастными к происходящему вокруг и уже сейчас готовы что-то делать на благо своей страны и своему народу. Их главный девиз: «Знать, зачем живешь!».
В проекте «Профессиональные старты» ты сможешь поделиться с другими своим опытом и знаниями, сможешь понять, что для тебя, действительно, важно в жизни, поймешь, какая профессия тебе интересна, что нужно делать, чтобы стать профессионалом, попробуешь самостоятельно принимать решения и делать осознанный выбор. В течение смены ребята организовывают множество разных дел. Это и пресс-конференции с участием Генерального директора Центра — Александром Васильевичем Джеусом, и дискуссии на темы, волнующие всех современных подростков, и благотворительные акции и проекты, и стажировки в качестве вожатых, старших вожатых и начальников лагерей, и конкурс вожатского мастерства, победители которого смогут приехать в «Орлёнок» в качестве волонтеров.
Участие в проекте «Профессиональные старты» — это интересные открытия в себе и окружающих, которые не стоит откладывать на будущее! Уже сейчас ты сможешь построить перспективу собственной интересной жизни!
Если ты решил, что тебе интересны идеи проекта «Профессиональные старты», ты хочешь попробовать свои силы, то для начала тебе предстоит принять участие в отборочном конкурсе. Это очень просто и не займет много времени!
Итак, тебе нужно:
• Верить в себя и свою победу!
• Заполнить заявку на участие в конкурсе.
• Написать небольшой рассказ, эссе, свои рассуждения на тему «Учитель, на которого хочу равняться».
• Написать, что интересного, важного и полезного ты уже успел сделать для других. Это могут быть самые разные дела и поступки, и участниками этих дел могут быть и младшие ребята, и твои друзья, и ровесники, и те, кто старше тебя. Главное, старайся писать так, чтобы было понятно, зачем ты брался за то или иное дело, каких результатов ты добился, и чем это было полезно другим.
• Составить свое резюме. В этом документе необходимо указать свои фамилию, имя, отчество; твой домашний адрес и телефон; если ты состоишь в какой-либо детской общественной организации или в органах школьного самоуправления, то укажи это; перечисли все свои Личные достижения в любой сфере деятельности.
• Приветствуется и дополнительная информация: личная презентация, творческие работы, фото или видео материалы.
• Контактный телефон для координации поступающих заявлений (86167) 91-2-00.
Верь в себя и у тебя все получиться! До встречи в «Орлёнке»!